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@Portland

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  • 枫下茶话 / 社会政治 / 今早收音机新闻:联邦政府要求public services雇员从周一开始每周至少回办公室三天,但工会很抗拒,说办公室没有enough space和equipment让雇员上班,应该继续WFH。奇怪,这也不行那也不行,疫情前他们是怎么天天在办公室上班的?大家看法呢? +1
    ...
    • 政府也应该每年淘汰10%。 +5
    • AI时代了为什么还要去办公上班,为人类服务的能做就做,必须去Office上班的加点钱让人做职业自由选择
    • 由奢入俭难,舒服惯了忽然转回艰苦朴素,肯定会有不满。另外不是说这几年 public service 雇员数量增加了百分之好几十吗? +1
      • 哦,难怪工会的头说没有enough space & equipment。 裁掉一些,行吗? +3
        • 那不是给现在恶化的失业率雪上加霜?裁员估计会采用自然裁员法,即对于离职退休岗位,不招新人,内部解决。
    • 疫情后不少公司更换了工作场所,把疫情前租用的大楼/场所退租了。现在的工作场所容纳不了所有雇员回office,这种现象很普遍。 +5
      • 那是私人公司,没听说政府大楼退租的。。。 +3
        • 如果工会可以用没有足够space 和equipment 为理由,说明一部分人肯定更换了工作场所,否则这个理由不成立。政府大楼没有退租,并不说明雇员的工作场所没变。
        • 很多联邦的部门都退租了,好像CRA IT 总部的楼都退了。我们部门原来4层楼,为了省钱退了三层,LOL。 +1
          • 原来真有此事?谢谢分享😁👍
    • 我个人觉得 WFH 有很多优点,比如节约工作场所的租赁成本,一定程度解决整体的交通拥堵问题,减少员工的交通花费,减少员工的通勤时间从而节约体力消耗。但是最困难的问题是如何保证工作效率,这个目前可能还没有很好的办法,所以只能召回。 +1
    • 我是希望能WFH的都继续在家办公,至少对拥堵的交通是个缓和,每周起码有两三天早上不用堵车。 +2
      • 我猜召回的原因是无法保证工作效率,这个很难解决。
        • 很多工作是无法量化的。不能量化,就没有足够的标准来监督喝衡量,也就无法保证工作效率
    • 政府也应该裁员80%,这群工会保护下的寄生虫 +3
      • 👍 三级政府都应该裁员,经济这么差,还用纳税人的钱养那么多人,说不过去。 +1
    • covid 期间为了省钱,政府把很多办公楼给退租了。现在还真是地方不够,新租要找地方,还要从新装修,很麻烦,要很久。 +1
      • 但是,回办公室是必然趋势。政府想做一件事,政治第一,成本第二。
    • 有这帮没这帮人都一样,没他们大家日子更好过。 +1
      • 闰土哥,要不从我们中国给你们派点公务员来😄😄
        • 以前总是有中国政府部门派来参观学习和访问的代表团,估计是好的没学到,坏的学的飞快。俺以前参与了一些政府的IT项目,相互拆台的居多。俺的经验就是,只要政府下场,多半要搞砸。
          • 政府肯定干不了好事,政府解决不了问题,政府就是问题本身,所以在政府职能方面,我赞同保守党、共和党。我在卫生部工作两年,知道他们什么德行。 +1
    • 地方和设备不够没关系,裁掉点人就够了 +2
      • 听起来很合理,反正听说他们大多数人也没事做😂😂